Если вы считаете, что были уволены без соблюдения законодательства или без должных оснований.
Если ваш работодатель задерживает выплату заработной платы или не выплачивает полную сумму.
Если условия вашей работы не соответствуют тем, что были оговорены в трудовом договоре.
Нарушение трудовых условий
Если вы столкнулись с дискриминацией по любому признаку, включая пол, возраст, национальность, религию и другие.
Дискриминация на рабочем месте
Услуга “Защита прав работников” может понадобиться в следующих ситуациях:
Если с Вами не был заключен трудовой или гражданско- правовой договор, но вы фактически осуществляли трудовую деятельность, наши юристы помогу доказать факт трудовых отношений и взыскать все причитающиеся вам от работодателя выплаты, в том числе, и при незаконном увольнении.
Установление трудовых отношений